Что делать если на работе обнаружили коронавирус?

коронавирус

Если у Вашего сотрудника или коллеги проявляются симптомы респираторного заболевания такого как коронавирус, например, кашель или затрудненное дыхание, он должен оставаться дома. 

Если у работника есть опасения, что у его сослуживца есть респираторные симптомы, он должен обратиться к:  

  • Специалисту по охране труда.
  • Руководителю отдела.
  • Работодателю.

Это поможет обеспечить необходимые меры предосторожности, чтобы защитить себя и других работников.

Работодатель должен поощрять гигиену рук, а также соблюдение предосторожности при кашле и чихании на рабочем месте.

Советы для работников

Если у кого-то из Ваших коллег коронавирус или другое респираторное заболевание рекомендуем следующее:

  • Часто мойте руки с мылом или дезинфицирующим средством для рук на спиртовой основе, если мыло недоступно.
  • Чихайте и кашляйте в сгиб локтя.
  • Если вы используете салфетку, немедленно выбросьте ее и вымойте руки.
  • Не прикасайтесь к глазам, носу или рту.
  • Избегайте контакта с больными людьми.
  • Оставайтесь дома, если вы больны.
  • Избегайте мест с высокой частотой прикосновений, в том числе перил и поручней общественного транспорта. Убедитесь, что вы чистите руки и избегайте прикосновений к лицу после того, как коснетесь поверхности с высокой частотой прикосновений.
  • Постирайте одежду, как только вернетесь домой.
  • Немедленно уведомите своего руководителя, если Вы больны, и обратитесь в больницу.

Читайте также: Как правильно мыть руки

Работа с человеком, у которого может быть коронавирус

Все работники, включая тех, кто работает с пациентами или клиентами, в отношении которых есть подозрение по поводу инфицирования COVID-19, имеют право на:

  • Информирование об опасностях на своем рабочем месте и обучение по вопросам самозащиты.
  • Помощь в выявлении и решении проблем в области охраны труда и техники безопасности на рабочем месте.
  • Обеспечение СИЗ.

Работодателям рекомендуется предпринять меры безопасности, в том числе: 

  • обеспечение и поддержание в надлежащем состоянии оборудования, материалов и защитных приспособлений;
  • предоставление информации, инструктажа и надзора работнику в целях защиты здоровья или безопасности работника;
  • принятие всех мер предосторожности, разумных в данных обстоятельствах, для защиты работника.

Читайте также: Как часто следует дезинфицировать руки?

Используйте средства индивидуальной защиты

Работник должен использовать или носить средства индивидуальной защиты, которые требует работодатель. Работодатель также должен соблюдать все соответствующие нормативные требования к средствам индивидуальной защиты.

Опасения по поводу средств индивидуальной защиты

Если у вас есть опасения по поводу здоровья и безопасности на рабочем месте по поводу средств индивидуальной защиты (например, масок), потому что они, например, отсутствуют или имеют дефект, который подвергает риску вас или другого работника, вы должны сообщить о своих опасениях своему руководителю или работодателю. Вопросы о добровольном использовании такого оборудования также следует направлять вашему работодателю или руководителю.

Полезные статьи